为进一步加强对中层干部的党风廉政教育，增强反腐倡廉意识和法纪观念，促进其廉洁从业，8月15日，二建公司在12楼会议室开展了2013至2014年新任中层干部的廉政法规考试，32位新任中层干部参加了此次考试。

此次廉政法规考试实行集中开卷作答，70分合格制度。在题型的设计方面既有《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、党纪政纪、岗位职责等相关内容，同时又有探讨国有建筑企业如何加强廉政文化建设的开放性论述内容。对于考试不合格者，将进行通报批评并且补考，同时考试成绩将记入廉政档案，并作为该中层干部转正、晋升的重要依据。

二建公司此次新任中层干部的廉政法规考试合格率达到100%，通过此次考试，中层干部们纷纷表示将进一步加强廉政法律法规的学习，提高拒腐防变的思想意识，自觉遵守廉政法规，干干净净做事，明明白白做人，发挥好中层干部的带头作用。

余娇